先週の土曜日には、2013年度の経営計画書の発表会を行いました
といっても、スキットの場合、会社から社員に対してだけではなく、
部門内や個人からも1年間の意気込みを発表してもらいました
毎年少しづつ形を変えて行っているのですが、質が向上しているかと思います
だらだらと時間をかけて行うミーティングが大嫌いで、今回の発表会も2時間キッチリを
予定していましたが、自分から持ち時間をオーバーして質問を入れちゃったり…
ちょっと反省。。。
次の中間発表会が、今から楽しみです
先週の土曜日には、2013年度の経営計画書の発表会を行いました
といっても、スキットの場合、会社から社員に対してだけではなく、
部門内や個人からも1年間の意気込みを発表してもらいました
毎年少しづつ形を変えて行っているのですが、質が向上しているかと思います
だらだらと時間をかけて行うミーティングが大嫌いで、今回の発表会も2時間キッチリを
予定していましたが、自分から持ち時間をオーバーして質問を入れちゃったり…
ちょっと反省。。。
次の中間発表会が、今から楽しみです
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